【9/10@東京、9/11@大阪】エンジニア採用におけるベトナム人材活用のポイント ~なぜ今ベトナムが選ばれているか~

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日本国内の人材不足はますます深刻化しており、今後の需要に対応するための人材確保=外国人材の確保が必要となります。

そのような現状を踏まえ、株式会社マイナビグローバル主催「エンジニア採用におけるベトナム人材活用のポイント~なぜ今ベトナムが選ばれているか~」をご紹介します。

対象業種は、メーカー系(機械・電気・電子)、建築系のエンジニアとなります。本セミナーではEsuhai Co., Ltd.株式会社トッパントラベルサービスが登壇し、実例を交えながら外国人材の実態から在留資格などの専門的知識を幅広くご説明いたします。

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【9/10@東京、9/11@大阪】エンジニア採用におけるベトナム人材活用のポイント~なぜ今ベトナムが選ばれているか~

  • 人材不足で困っている・・・
  • 外国人スタッフを採用しても、なかなか続かない
  • そもそも外国人スタッフを採用する際の注意点がわからない

上記のようなお悩みをお持ちの方には本セミナーは必見です。

この続きから読める内容

  • 【こんな方にオススメです!】
  • 【このセミナーで得られるもの】
  • 開催概要
  • 日本の魅力ある商品を在日外国人インフルエンサーとつなげるマッチングプラットフォーム「trial JAPAN」
  • 【2/19開催】”効率重視"のAI時代だから考えたい、本質的なVOC活用法:大手レストランが実践する口コミ活用術を紹介
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この記事の筆者

訪日ラボ編集部

訪日ラボ編集部

訪日外国人観光客インバウンド需要情報を配信するインバウンド総合ニュースサイト「訪日ラボ」。インバウンド担当者・訪日マーケティング担当者向けに政府や観光庁が発表する統計のわかりやすいまとめやインバウンド事業に取り組む企業の事例、外国人旅行客がよく行く観光地などを配信しています!

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